為了幫助新員工更快、更好的適應(yīng)企業(yè)文化、熟悉公司環(huán)境、融入公司生活，2016年4月1日下午公司行政部、總經(jīng)辦組織了2016年新員工入職培訓(xùn)。2015年年底及2016年年初入職的30名新員工參加了此次培訓(xùn)，培訓(xùn)課程涉及了公司概況、組織架構(gòu)、企業(yè)文化、規(guī)章制度、薪酬福利、員工行為準(zhǔn)則、形象禮儀等內(nèi)容。通過(guò)此次培訓(xùn)，為新員工快速融入華拓公司注入了動(dòng)力和信心，為即將開(kāi)始的華拓新生活奠定了良好基礎(chǔ)。

       本次培訓(xùn)首先向新員工介紹了公司基本情況，將公司簡(jiǎn)介、企業(yè)文化、公司榮譽(yù)、公司業(yè)務(wù)、發(fā)展方向等通過(guò)PPT形式圖文并茂地展示給大家，讓大家對(duì)公司有了初步了解，同時(shí)，過(guò)程中穿插了公司《少年創(chuàng)客行》、《蒙娜麗莎立體人像》、《全彩色立體噴墨打印機(jī)產(chǎn)品》等現(xiàn)場(chǎng)視頻演示，使在座新員工對(duì)公司有了深入了解和認(rèn)識(shí)。

       其次針對(duì)公司組織架構(gòu)、規(guī)章制度、薪酬福利及工作流程等為新員工做了詳細(xì)講解。同時(shí)，針對(duì)員工日常工作中的問(wèn)題點(diǎn)及疏漏點(diǎn)做出了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)及反復(fù)講解，并對(duì)講解過(guò)程中員工的疑問(wèn)做出解答。

       最后，針對(duì)公司員工形象禮儀及員工行為準(zhǔn)則、勞動(dòng)紀(jì)律、行為規(guī)范詳做了細(xì)講解，提出了具體要求，并與員工開(kāi)展了互動(dòng)交流。

       入職培訓(xùn)，是新員工了解企業(yè)、快速融入公司的一個(gè)重要渠道。我們將不斷完善和優(yōu)化新員工入職培訓(xùn)工作，力爭(zhēng)為每一位新入職的同事提供最實(shí)用、最有價(jià)值的工作指引與生活幫助。